كلية طب ديالى تنظم دورة الترفيع الوظيفي لتعزيز الكفاءة الإدارية للملاكات الوظيفية

بإشراف عميد كلية طب ديالى الأستاذ الدكتور إسماعيل إبراهيم لطيف، نظّمت كلية الطب في جامعة ديالى دورة تخصصية للترفيع الوظيفي شملت الموظفين المستحقين، وذلك في إطار سعي الكلية إلى تطوير القدرات الإدارية والارتقاء بمستوى الأداء المؤسسي للملاكات الوظيفية.
وهدفت الدورة إلى تعريف المشاركين بتعليمات وضوابط الترفيع الوظيفي، وآليات تقييم الأداء الوظيفي، إضافة إلى توضيح حقوق وواجبات الموظف، بما يسهم في ترسيخ مبادئ العدالة الوظيفية وتحفيز بيئة عمل قائمة على الكفاءة والاستحقاق.
وأكدت عمادة الكلية أن تنظيم هذه الدورة يأتي ضمن توجهها لدعم التطوير المهني المستمر، وتعزيز كفاءة الموارد البشرية، وتحسين بيئة العمل الإدارية، بما ينعكس إيجابًا على جودة الخدمات المقدمة.
وتنسجم هذه المبادرة مع أهداف التنمية المستدامة، ولا سيما الهدف الثامن العمل اللائق ونمو الاقتصاد من خلال تعزيز فرص التطور الوظيفي، والهدف السادس عشر بناء مؤسسات قوية وفاعلة عبر دعم الشفافية والكفاءة الإدارية داخل المؤسسات التعليمية.